山东旭锐新材有限公司2020年度社会责任报告

2021-05-27 山东旭锐新材有限公司 阅读 974

 一、前言

2020年,山东旭锐新材有限公司(以下称“旭锐新材”)不断夯实基础管理,推动内部精细化管理,致力于提升节能环保、安全生产、员工关爱等社会责任工作,倡导低碳生活,提升企业品牌价值,推动化工行业的绿色健康可持续发展。

二、公司概况

旭锐新材位于山东省潍坊市寿光市羊口镇化工产业园,成立于2009年7月,注册资本8300万元,现有职工560余人,是一家从事研发、生产和销售阻燃剂 、阻燃材料的高新技术企业,亚太唯一的杜邦BLUEDGE技术授权合作生产商。

公司依托渤海湾独特的卤水资源优势及良好的产业基础,建立了溴系、高分子聚合型溴系、有机磷酸酯类、磷氮膨胀型等阻燃剂系列,产品主要应用于外墙保温和工程塑料两大领域,与包括巴斯夫、科思创、朗盛、杜邦、LG、DSM在内的多家世界500强企业建立了稳定的合作关系。是山东省隐形冠军企业、山东省瞪羚企业、山东省制造业单项冠军企业、山东省新材料领军企业50强、中国石油和化工行业技术创新示范企业、山东省化工发展潜力50强企业。

公司与四川大学、清华大学、中国海洋大学、北京化工大学、南京师范大学等多家国内外高等院校、科研机构建立了长期合作关系,是四川大学“环保型高分子材料国家地方联合工程实验室”理事单位,双方长期合作从事阻燃材料研究。公司建有新型防火阻燃材料开发与应用国家地方联合工程研究中心、山东省火安全材料工程研究中心、潍坊市企业技术中心、潍坊市一企一技术研发中心——阻燃材料制备研发中心、潍坊市阻燃材料工程技术研究中心、潍坊市高分子无卤阻燃材料技术企业重点实验室等研发平台。先后引进工程院王玉忠院士、泰山产业领军人才王铁峰教授等高层次人才。自成立以来,牵头制定国家标准2项,发布1项,参与制定团体标准3项;承担国家级项目4项,省部级项目20项;申请专利50项,其中发明专利28项,授权11项,实用新型专利22项,授权9项;完成科技成果鉴定8项,获山东省企业技术创新奖一等奖1项,山东省企业优秀创新成果一等奖1项,建筑材料创新奖三等奖1项,获得地市级科技奖励5项。

旭锐新材先后通过了ISO9001国际质量体系认证、ISO14001环境体系认证和OHSAS18000职业健康安全体系认证;通过山东省安全标准化二级单位审核;系统引进了卓越绩效、IPD、ISC、精益生产、ERP等先进的工具方法,建立了现代企业管理制度。

旭锐新材坚持“遵守环保法规,控制环境污染,三废达标排放,实现清洁生产,坚持持续改进,造福人类家园”的环境方针,建立了环境管理体系,不断强化源头防控,加强污染预防和治理,为打赢蓝天保卫战作出应有的贡献。

旭锐新材坚持“本质安健环是通过我的行为对人生命的尊重;立足本职安健环建设,管控员工行为,尊重员工生命;打造零事故、零污染、零伤害的安全感企业保障平台”的职业健康安全方针,建立了职业健康安全管理体系,不断深化安全生产,安全服务生产,生产服从安全,实现职业健康安全目标,努力打造平安工厂,保障公司不断取得良好业绩。

旭锐新材坚持“全员绿色、遵规守法、预防污染、节能降耗、持续改进”的能源方针,建立了能源管理体系,认真落实国家节能降耗政策,通过不断技术改进,技术创新,实现产品的高产低耗,积极采用新技术、新工艺,推动工厂能效管理工作。

旭锐新材于2017年通过了TFS审核,允许TFS成员企业对我公司的环境、劳工和人权、道德和可持续采购绩效进行评估,推动并提供切实的、可衡量的改进,改善其供应商及其自身的可持续绩效,利于稳固现有的客户,并有给工厂带来潜在客户的机会。

旭锐新材遵循以人为本基本原则,确立人才、技术、装备及品牌优势,追求经济效益、社会效益和环境效益的一致性和高度的社会责任感,坚持企业、员工、社会的和谐发展。

三、关键绩效

2021年,旭锐新材用思维创新带动产品、管理的持续创新,通过精细化管理、技术改造等多种途径,降本增效,进一步实现资产增值。

近三年有关绩效比较如下:

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    说明:2019年、2020年销售收入、利润总额未经审计。

四、环保低碳

旭锐新材致力于环境保护,主体工程用于环保设施的投资536余万元,约占工程总投资的25%,做到了环保“三同时”。旭锐新材十分注重绿化工作,种植了各种花草树木,绿化率达到10.21%,透水率达11.72%。此外通过利用余热、资源综合利用、主机节能技术改造等,节能减排工作取得显著成效。

为打赢蓝天保卫战,旭锐新材组织开展厂区大气污染成因解析,制订了《关于重污染天气停限产方案》。在重污染天气期间,积极响应预警级别,严格按照“一企一策”执行,根据预警级别适当调整产能,减少污染物排放,严格落实强制污染减排措施,确保停限产到位。大力宣传重污染天气应急管控工作,引导认识当前大气污染防治的严峻形势,使重污染天气期间生产带来的污染影响降至最低。

为进一步改善环境空气质量,结合省环保厅《关于部分重点城市执行大气污染物特别排放限值的公告》要求,分阶段实施“污染物超低排放攻坚行动项目”,制订污染物超低排放攻坚行动项目实施方案。

旭锐新材为确保在突发环境事件发生后能及时予以控制,防止重大事件的蔓延及污染,有效地组织抢险和救助,保障周围环境,依据《国家突发环境事件应急预案》等相关文件,并结合实际情况,本着“预防为主、自救为主、统一指挥、分工负责”的原则,制定了《突发环境事件应急预案》。

旭锐新材开展6S管理,持续推行清洁生产活动,做到日检查、周通报、月考核,严格管控工厂的“跑、冒、滴、漏”工作,加大厂区“洁、绿、亮、美”工作力度,努力创建花园式工厂。

五、安全生产

旭锐新材安全工作始终坚持安全第一、预防为主、综合治理,认真贯彻落实安全生产法律法规并严格执行,确保各项安全生产指标的完成,山东旭锐新材有限公司不断完善并提升安全管理水平,投入大量资源、采取多种措施来保证和改善工作场所的安全水平。

为保证企业的正常生产经营环境和正常秩序,保障企业财产完整和员工健康及生命安全,预防或减少其发生以及产生的环境及职业健康安全影响或将影响程度降至最低,以及对突发性事件进行有效控制和处置,旭锐新材对潜在事故及紧急情况制定了一系列应急预案,通过相关安全、消防、自救、救护等知识的培训,以及应急演练,维护了企业安全。

六、售后服务

近几年,旭锐新材有的产销量稳步上升,有良好的发展趋势。旭锐新材原材料来源稳定,工艺技术先进,产品质量在竞争中占有较大的优势。

诚信经营,真诚服务客户,旭锐新材在销售服务活动中守时、守信、热情服务和真心实意为客户提供支持、为客户的利益提供服务。长期以来,严格遵守国家法律,守法生产经营,认真履行供货合同,积极支持国家重点工程建设,以其优异、稳定的质量,可靠的信誉,赢得了众多客户的青睐。

七、以人为本

旭锐新材一直秉持以人为本的用人理念,始终贯彻为员工创造机会帮助员工成功的用人宗旨,在发展的同时,锻炼出了一批坚实的人才队伍,他们创造了山东旭锐新材有限公司近年稳步增长的良好业绩,也成为企业成长最重要的战略资源。旭锐新材始终把专业人才的加盟作为保持企业平稳发展和人才优势的重要途径。同时,旭锐新材也广开渠道面向社会择优选聘,吸纳各类专业技术及管理人才,通过培养融合已成为公司技术管理的中坚力量。

八、未来展望

旭锐新材致力于创建高环保、高质量、高效率、低成本“三高一低”的绿色企业,树立持续发展与生态环保并行的目标,继续加强技术创新,用信息化技术提升产品生产监控和企业管理水平,从而提高劳动生产率,采用更先进的环保技术,降低污染物排放和温室气体排放,达到超低排放目标值,打赢蓝天保卫战,持续提升公司影响力和带动力,不断履行社会责任,助力扶贫攻坚,为建设小康社会做出新的更大贡献!

 

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